Ciljevi i prednosti ECDL-a
ECDL je u skladu sa svojim konceptom i funkcijom pred sebe postavio sledeće ciljeve:
- promovisanje i podržavanje kompjuterske pismenosti za sve ljude bez razlike
- podizanje nivoa znanja o informacionoj tehnologiji i nivoa kompetentnosti pri korišćenju personalnog računara i osnovnih kompjuterskih aplikacija za sve stanovnike Evrope i sveta
- povećanje produktivnosti svih zaposlenih kojima je računar neophodan za obavljanje posla
- stvaranje uslova za bolji povraćaj prihoda od investicija u informacionu tehnologiju
- obezbeđenje osnovne kvalifikovanosti koja će omogućiti da svi ljudi, bez obzira na njihovo poreklo, budu sastavni deo savremenog informacionog društva.
Neke od opštih koristi ECDL-a su da on obezbeđuje:
- kvalifikovanost za IT veštine za svakog
- inovativni i veoma opipljiv metod za merenje i procenu znanja
- model za edukaciju i vežbanje u savremenom informacionom društvu
- izuzetno efikasan model u pogledu mogućnosti vežbanja
- uticaj na porast javne svesti o prednostima aktivnog učešća u savremenom informatičkom društvu
- veoma fleksibilan i svima dostupan metod kvalifikacije koji nudi veliki prostor onima koji poseduju licencu
- povećanje produktivnosti nacije i konkurentnosti radne snage
- veći pristup građana informacionom društvu
- povenje povraćaja investicija u IT
- veće korišćenje usluga u mreži
- potporu akcijskom planu „e-Europe" prema ekonomiji znanja
- povećanje dodatne vrednosti obrazovanju, proveri znanja i IT uslugama.
- primena svetskih normi računarskih veština u svakodnevnom poslovanju
- ušteda vremena i novca usled povećane produktivnosti zaposlenih
- kvalitetnije obavljanje posla
- povećano zadovoljstvo i dodatna motivacija zaposlenih
- naprednija komunikacija u organizaciji
- povećanje iskorišćenja IT resursa
- utvrđivanje nivoa znanja i veština pri zapošljavanju novih radnika
- fleksibilnost učenja u skladu sa zahtevima zaposlenih
- izuzetno efikasan i inovativan model za obrazovanje i vežbanje
- sertifikacija po modulima omogućava praćenje dodatnog obrazovanja zaposlenih
- nezavisnost od IT platforme (Microsoft, Linux...)
- mogućnost da se klijentima dokaže sposobnost organizacije da efikasno funkcioniše
- povraćaj novca od investiranja u IT je mnogo brži shodno povećanju efikasnosti zaposlenog osoblja pri korišćenju softvera i hardvera.
- dokaz o poznavanju rada na računaru i veće mogućnosti za zaposlenje
- posedovanje međunarodno priznate kvalifikacije
- viši nivo osnovnih IT veština
- veće samopouzdanje u korišćenju računara
- osnova za sticanje novih IT veština
- mogućnost fleksibilnog učenja.
- edukacija i sertifikacija učenika po svetskim standardima
- jedinstven nastavni program i procedure testiranja
- od primene Bolonjske deklaracije ECDL je na mnogim evropskim univerzitetima priznat kao ispit iz informatike.
Poslovna veština koja garantuje visoku zaradu
Da li ima mesta? Upisni rok 2011/12 u toku
Da saznate sve o upisu, kliknite ovde.
Šta kažu naši polaznici
"Nedostajala mi je ta tanka nit koja je potrebna za kvalitetnu komunikaciju sa partnerima i pregovaranje. Kursevi na Biznis Akademiji su mi otkrili postojanje mojih skrivenih ambicija. Znanje koje se na tako sistematizovan i koncizan način nudi, daje inspiraciju, budi želju za usavršavanjem, motiviše da se ide dalje...“ Dragana Meseldžija, Budimpešta
"Stalno sam zaposlen u Raiffeisen Banci, na mestu Facility Management Unit Head-a. Za vrlo kratko vreme sam stekao znanje koje mi je omogućilo napredovanje, a samim tim bolju poziciju i bolju platu u mojoj kompaniji..." Radovan Matić, Beograd
"Biznis Akademija mi je pomogla da dobijem Cambridge diplomu. Puno mi je značila za dobijanje novog posla jer predstavlja izvanrednu teoretsku i praktičnu podršku mom radnom iskustvu, takođe prepoznatu od strane poslodavaca i iz inostranstva..." Marica Pavlović, Kragujevac
Šta je dobro da znate o BusinessAcademy
Zahvaljujući ovim naprednim programima imaćete prednost pri zapošljavanju ili napredovanju i nad kolegama koji imaju više radnog iskustva od Vas.
Među polaznicima: Direktori, menadžeri i zaposleni preduzeća kao što su Metro Cash & Carry, Telenor, Aerodrom Nikola Tesla, US Steel, Avon, Pfizer, Comtrade, Carlsberg, Forma Ideale, Tetrapak, Tehnomarket, Leo Burnett, Volkswagen, Imlek, Castrol, Jugohemija, Promonte. Direktori i zaposleni u srednjim i malim preduzećima, bankama, ambasadama, javnim ustanovama. Isto tako, ambiciozni ljudi koji traže kvalitetan posao. Vi?
Besplatno proverite svoje znanje: e-testovi
Besplatni testovi iz menadžmenta, marketinga, računara, engleskog jezika.
Kako da obezbedite finansiranje 20% cene školovanja
Uspesi prethodnih polaznika su nas podstakli da Vašoj generaciji olakšamo još više. Ako ispunjavate 4 uslova, mi možemo preuzeti finansiranje dela školarine dok god se Vi ne zaposlite.
Veštine za 21. vek
Pročitajte koje su vam veštine neophodne kako biste bili uspešni u 21. veku.