Kutak za menadžerski orijentisane ljude
Vođstvo u organizaciji
U svakodnevnom govoru često koristimo pojmove vođstvo, rukovođenje, liderstvo i menadžment kao sinonime. Kada je organizacija poslovanja u pitanju, neophodno je da se ovi pojmovi razgraniče u cilju efikasnijeg upravljanja i/ili kvalitetne regrutaciju i selekcije ljudskih resursa.
Rukovođenje
Da bi se obezbedio kvalitet neophodni su i vođstvo i menadžment, odnosno kontinuiran uspeh jedne organizacije i unapeđenje kvaliteta postiže se smenjivanjem i dopunjavanjem ova dva procesa. Dobar vođa ne mora da poseduje menadžerske veštine. To mogu da poseduju njegovi saradnici. Ali, uspešan menadžer, top menadžer, treba da ume da vodi ljude.
 |  |
IT i know-how
Nova ekonomija ili ekonomija znanja afirmiše nove poslovne resurse nematerijalnog karaktera kao što su vreme, brzina, kvalitet, dizajn, informacija, znanje i know-how. Novi resursi postupno postaju dominantni u svim industrijskim i uslužnim granama. To podrazumeva promenu poslovne filozofije i strategije, kao i restruktuiranje upravljanja ljudskim resursima.
Fanki biznis postavlja menadžment i rukovođenje u središte zbivanja
Šef je mrtav. Više ne možemo da verujemo lideru koji tvrdi da sve zna bolje i uvek je u pravu. Menadžment zasnovan na brojevima je prošlost. Menadžment zasnovan na strahu ne uspeva. Ako su ljudi menadžment, onda menadžment mora postati humanagement - humani menadžment...
 |  |  |
Zarade od kojih zastaje dah
Plate top-menadžera svuda u svetu izazivaju kontroverze. Prozvani se vajkaju da samo „paketi" nekolicine njih stvaraju sliku zarada od kojih zastaje dah. Međutim, istraživanja pokazuju da to nije tako. Jedna studija „Merser-konsaltinga", koja je obuhvatila 350 najvećih kompanija, pokazala je da su i plate menadžera, koji su u sredini, vrlo visoke.
Upis generacije 2008/2009 je u toku. Sve o upisu >>>
Prijavite se odmah >>>
Prijavite sebe i svoje prijatelje za prijem informacija putem newsletter-a >>>
Od ukupne ponude koju poslodavci objavljuju na specijalizovanim sajtovima za zapošljavanje, skoro 50% oglasa odnosi se na trgovinu, marketing, administraciju i ekonomske poslove uopšte.
Školovanje na Business Academy je pomoglo i meni i mojoj kompaniji da budemo uspešniji
"Radim na poziciji direktora ljudskih resursa Mikrokreditne organizacije EKI Sarajevo. Zbog nemogućnosti pohađanja nastave u Beogradu, odlučio sam se za pohađanje nastave u online varijanti. Posebno me interesovala profesionalna obuka za upravljanje ljudskim resursima i posle toga polaganje za Cambridge International Diplomas u toj oblasti... Transparentni ciljevi za prelazak u višu kategoriju su rezultovali većim zadovoljstvom zaposlenih, većom motivacijom i povećanjem produktivnosti od 17% u odnosu na prošlu godinu."
Saznajte zbog čega smo najbolji
9 razloga zašto ova škola otvara vrata stabilnoj karijeri
Zahvaljujući ovim naprednim programima možete imati prednost i nad kolegama sa 5 i više godina fakultetskog obrazovanja
Otkrijte najbolji način kako da postanete bogati
Klub uspešnih - saznajte kako su oni uspeli
Bill Gates, Michael Dell, Donald Trump, Richard Branson i mnogi drugi...
Besplatno proverite svoje znanje: e-testovi - menadžment, marketing, računari, engleski jezik
PLATITE KADA SE ZAPOSLITE
Kako da obezbedite finansiranje 20% cene školovanja